新劳动法试用期规定(新劳动法试用期)

导读 大家好,我是小科,我来为大家解答以上问题。新劳动法试用期规定,新劳动法试用期很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!1、试用期提前3...

大家好,我是小科,我来为大家解答以上问题。新劳动法试用期规定,新劳动法试用期很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、试用期提前3天告知用人单位就可以离职。劳动者收集证据,3天后离职或者将离职报告邮递到用人单位,3天后离职劳动者不承担责任,公司没有权利扣除劳动者工资。如果劳动者没有领取到工资就到劳动仲裁委员会申请仲裁,或者到劳动监察大队投诉用人单位。

2、  根据《劳动合同法》

3、  第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

4、  第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

本文到此讲解完毕了,希望对大家有帮助。

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